局党组、局行政领导班子及办公室,应把执行党风廉政建设责任制情况作为考核领导班子和干部的重要内容。对党风廉政建设责任制执行情况的考核结果记入干部档案,作为干部的业绩评定、奖励惩处、选拔任用和责任追究的重要依据。
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